Liu Jiao, кореспондент на dajiang.com / Pingxiang заглавен клиент, съобщи, че за да насърчи развитието на първата индустрия на Luxi, производството на електрически порцелан, и да се стреми да изгради „столицата на електрическия порцелан в света“, CPPCC в град Shangbu се фокусира върху развитието на производството на електрически порцелан и предложи предложения за разширяване и укрепване на индустриалния парк за електрически порцелан.
Чрез изследвания членовете на CPPCC дават предложения за подобряване на индустриалната верига, повишаване на авторитета на професионалните технологии и въвеждане и обучение на професионални таланти.
Специално представяне на предприятия, които допълват и укрепват веригата.Започвайки от най-оскъдните и слаби звена на индустриалната верига, въведете предприятия, които допълват и укрепват веригата, за да подобрят допълнително индустриалната верига.В същото време се стремите към политики за защита и развитие на предприятията в цялата индустриална верига чрез различни канали и начини, доколкото е възможно, така че да имат време и пространство да пуснат корени и да растат в индустриалния парк.
Съвместни технически училища и водещи предприятия за изграждане на бази за обучение.Едно или две предприятия с меки и твърди условия и желание в парка ще поемат инициативата да инвестират в изграждането на стандартизирани производствени цехове и лаборатории, които могат да бъдат посветени на преподаване на експерименти и обучение, интегриране на научноизследователска и развойна дейност и производство;Паркът ще поеме водеща роля в организирането на курсове за професионално образование в Ал Кайда, за да осигури индивидуално обучение на технически екипи и услуги за оценка на уменията за предприятията в парка.
Засилване на обучението на средни и високи управленски таланти.Трябва да се създаде определен механизъм за взаимодействие и обмен между правителството и съответните предприятия.От една страна, когато формулират подходящи политики за въвеждане на таланти, съответните правителствени служби съзнателно създават условия за ротация на работа или наставничество в местни електрически порцеланови и други предприятия;От друга страна, можем да подобрим комуникационната ефективност и средата за събиране на таланти, като предоставим на корпоративния персонал, който отговаря на определени условия, възможността да работи и учи в държавни служби.
Време на публикуване: 9 май 2022 г